El despacho Sánchez Garrido Abogados apuesta por la Responsabilidad Social Empresarial como un pilar fundamental de su trayectoria. La incorporación de Sergio Benito, una persona en riesgo de exclusión por razones de discapacidad, ha sido un ejemplo de su compromiso con la inserción laboral. En esta entrevista a su presidete, Joaquín Sánchez Garrido, nos cuentan su experiencia, los beneficios de la diversidad en el equipo y su visión sobre la RSE como motor de cambio social.
Pregunta: ¿Cómo surgió la oportunidad de incorporar a Sergio Benito a su equipo y qué los motivó a dar este paso?
Por la relación de Sergio con un miembro de este despacho a lo largo de 2024 ha estado haciendo prácticas de auxiliar administrativo a pleno rendimiento lo que nos ha llevado a dar este paso.
P.¿Cómo ha sido la adaptación de Sergio en la empresa y qué impacto ha tenido su trabajo en el equipo?
La adaptación ha sido excelente y hemos podido observar que con el trascurso del tiempo su carácter y forma de relacionarse ha mejorado ostensiblemente y creo que él se encuentra plenamente integrado y nosotros plenamente satisfechos.
P· Desde su experiencia, ¿qué beneficios han observado en la contratación de personas con discapacidad intelectual?
Para nosotros lo más importante es nuestra colaboración para que las personas con discapacidad se sientan plenamente realizadas y ese es el mayor beneficio que podemos obtener.
P· ¿Qué mensaje enviarían a otras empresas que aún no han dado este paso hacia la inclusión laboral?
Fundamentalmente que tenemos que ser solidarios con las personas que más nos necesitan ya que pueden ser plenamente capaces para hacer determinadas tareas a la perfección.
P· ¿Qué planes futuros tienen en materia de RSE y cómo piensan seguir impulsando la inclusión laboral y otras iniciativas sociales?
En este caso es el desarrollo normal del trabajo el que nos va a llevara tomar la decisión más adecuada, pues como cualquier otra empresa de servicios dependemos de la carga de trabajo y sobre todo de la disponibilidad de tiempo para ayudar a formarse a estas personas con discapacidad.
P· ¿Cómo entiende Sánchez Garrido Abogados la Responsabilidad Social Empresarial y qué papel juega dentro de la firma?
Hemos procurado a lo largo de los 53 años de existencia de nuestra firma que nuestro camino estuviera marcado, dentro de nuestras posibilidades, por un sentido de solidaridad y a tal efecto siempre hemos procurado trabajar con personas a las que podíamos ayudar y que luego han pasado a ser parte de esta firma, personas con dificultades, no solo de discapacidad, si no integración social por su situación personal en otros casos por su situación económica y también de personas que empezaban en el ejercicio profesional.
P· ¿Qué tipo de acciones han desarrollado en materia de RSE?
Además de lo mencionado anteriormente nos hemos implicado en colaborar habitualmente con 14 ONGs, y en alguna de ellas varios de los miembros de esta firma han ostentado puestos relevantes en las mismas